Strony

Powiązane

  • Nie zwlekaj z badaniem
    Są w życiu człowieka takie sytuacje, w których to człowiek wręcz nie powinien zwlekać z wykonaniem pewnych czynności. Niestety, taka już jest natura człowieka, że naprawdę bardzo wiele ludzi odkłada …
  • Komplikacje w trakcie operacjiKomplikacje w trakcie operacji
    Operacje pod jakąkolwiek postacią nigdy nie są rzeczą łatwą. Nawet jeśli z pozoru wydaje się to być rutynowy i z pozoru bardzo prosty do wykonania zabieg, zawsze przecież istnieje pewne …
  • Instytucja lekarza rodzinnego w naszym życiu
    Narodowy Fundusz Zdrowia wprowadził nowy system korzystania z państwowej opieki medycznej. Pozostawia on oczywiście wiele do życzenia. Podstawową formą leczenia społeczeństwa jest korzystanie z porad lekarza rodzinnego. Lekarzem rodzinnym są …

Medycyna pracy

Medycyna pracy to kolejna dziedzina rozległej medycyny, która zajmuje się dopuszczaniem pracowników do pracy. Jest to niebywale odpowiedzialne zadanie, które niestety nie należy do najłatwiejszych. Każdy z nas powinien pamiętać, że lekarz medycyny pracy, ma bardzo ciężkie zadaniem, bo widząc pacjenta musi wiedzieć, czy jest on na tyle zdrowy by pójść do pracy, czy też jego stan zdrowia na to nie pozwala. Można oczywiście zrobić szereg badań, aczkolwiek w tym zawodzie jest tak, że każdemu się spieszy i jeśli lekarz będzie wymyślał coraz to inne badania, to wówczas każdy zmieni lekarza na takiego mniej wymagającego. Jednakże ten wymagający ryzykuje i to bardzo dużo, bo niestety jeśli dojdzie do jakiegoś wypadku przy pracy to wówczas odpowiedzialność będzie spoczywać na lekarzu,. który taką osobę dopuścił do pracy. Dlatego też nie powinniśmy się denerwować, że lekarz ten wysyła nas na szereg badań. On chce mieć po prostu pewność, że ktoś może w danej pracy pracować, a nie okaże się za jakiś czas, że był to błąd.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

Możesz użyć następujących tagów oraz atrybutów HTML-a: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>